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關于印發《吉林省“文化企業雙十強”評選管理辦法》的通知

信息來源:本站 | 信息發布:管理員 | 發布時間:2015/1/6

吉文改辦發[20135

各市(州)文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室、財政局、文廣新局,長白山管委會黨群工作部、財政局、文廣新局:

現將《吉林省“文化企業雙十強”評選管理辦法》引發給你們,請結合實際,認真組織實施。

吉林省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室

吉林省財政廳

吉林省文化廳

吉林省廣播電影電視局

吉林省新聞出版局

2013725

吉林省“文化企業雙十強”評選管理辦法

第一章?總則

第一條?為落實《中共吉林省委關于貫徹落實<中共中央關于深化文化體制改革推動社會主義文化大發展大繁榮若干重大問題的決定>的實施意見》(吉發[201134號),加快培育一批具有自主知識產權和核心競爭力的大型文化企業和企業集團,發揮骨干文化企業輻射帶動作用,形成特色鮮明、結構合理、富有活力的優勢文化企業集群,推動文化產業轉型升級和跨越發展,特制訂本辦法。

第二條?從2013年起每兩年評選一次吉林省“文化企業雙十強”,即“國有文化企業十強”、“民營文化企業十強”,重點培育影視制作、新聞出版、演藝娛樂、工藝美術、動漫游戲、創意設計、信息傳輸、文化旅游等領域中我省亟需發展壯大的文化企業。

第三條?在吉林省行政區域內依法設立,工商注冊一年以上,從事文化產業及其相關產業經營生產服務的,具有獨立法人資格的企業或集團均可參評吉林省“文化企業雙十強”。其中,“國有文化企業十強”要求必須是國有獨資、國有控股或國有相對控股的文化企業。

第二章?評選條件

第四條?發展導向方面。深入貫徹落實科學發展觀,堅持社會主義先進文化前進方向,遵守國家和地方有關法律法規,發展戰略符合國家文化產業政策要求。

第五條?企業管理方面。建立規范的現代企業制度,法人治理結構完善,管理制度健全,安全生產意識強,近兩年來未發生安全生產等事故,無行政處罰記錄。職工合法權益得到充分保障。

第六條?經濟效益方面。主業突出,從事文化產業及其相關產業經營生產服務的收入占企業當年經營收入總額60%以上。凈資產、主營收入、稅前利潤達到同行業前列或規定數額(具體數額在當年申報通知中明確),具有較強的競爭力和實力。

第七條?社會效益方面。能夠自覺維護文化安全。實施文化精品戰略,得到省級以上重要獎勵和表彰。納稅總額在同行業處于前列,為增加就業作出積極貢獻。

第八條?自主創新方面。具有較強的內容或技術創新能力,自主研發能力和技術研發投入居于省內同行業領先地位,形成一定的品牌知名度和影響力。

第三章?申評程序

第九條?申報。企業應提供完整申報材料,包括紙質材料及電子文檔,紙質材料需驗原件留復印件加蓋公章:

(一)?吉林省“文化企業雙十強”申報表;

(二)?營業執照副本、組織機構代碼證、稅務登記證;

(三)?經審計的上兩年度企業財務報表及稅務部門完稅證明;

(四)?企業資質證書及近兩年獲得的各項榮譽證書;

(五)?文化出口企業需提供外匯管理部門出具的報關核銷單等創匯證明;

(六)?其他相關認定證書或證明材料。

第十條?推薦。各地各部門分別組織推薦國有文化企業和民營文化企業參評。

(一)?省直文化部門所屬文化企業由主管部門初審,經初審合格的報省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室。

(二)?各市(州)轄區內的文化企業由市(州)文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室會同當地文化行政主管部門及發改、財政等部門初審,并以市(州)文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室名義,向省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室申報。

第十一條?評審。省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室會同省財政廳、省文化廳、省廣電局、省新聞出版局成立“吉林省‘文化企業雙十強’評審小組”組織評審。

(一)?委托第三方機構核實數據及相關資料,對申報企業資料進行再認定,就各地各部門推薦名單征求行業主管部門和財稅等有關省直部門意見,形成候選名單。

(二)?根據企業性質對候選企業進行分類,依據凈資產、主營收入、稅前利潤等經濟指標和社會效益指標對同類企業進行排序,按照影視制作、新聞出版、演藝娛樂、工藝美術、動漫游戲、創意設計、信息傳輸、文化旅游等產業門類,選取各類企業排名前若干家,按照企業性質形成“國有文化企業十強”、“民營文化企業十強”名單,并報省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組批準。

第十二條?公示。吉林省“文化企業雙十強”評審名單在省級媒體和政府門戶網站上公示,公示期為7天。公示無異議的,分別授予“吉林省國有文化企業十強”和“吉林省民營文化企業十強”稱號,頒發證書和獎牌。公示有異議的,由省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室組織復核,不能通過復核的申報企業不予認定,并依序遞補。

第四章?獎勵

第十三條?首次被評為吉林省“文化企業雙十強”的企業,給予50萬元獎勵,再次獲評企業給予10萬元獎勵。獎勵資金主要用于企業設備更新或設施改造等。

第十四條?對被評為吉林省“文化企業雙十強”的企業,根據有關政策在項目審批、資金補助、貸款授信等方面給予重點扶持。

第五章?監督管理

第十五條?吉林省“文化企業雙十強”實行動態管理。省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室負責管理考核與監督檢查工作。

第十六條?經認定的吉林省“文化企業雙十強”企業有下列事實之一的,由“吉林省‘文化企業雙十強’評審小組”撤銷其稱號并摘牌,三年內不再受理其申請。

(一)?申報時提供虛假材料或采取其他手段騙取資格、榮譽;

(二)?企業行為危及文化安全或產生較大社會負面影響;有違法及嚴重違規行為。

第十七條?經認定的吉林省“文化企業雙十強”的文化企業,發生以下重大變更行為之一,應在變更后15個工作日內將變更情況報省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室。如變更后不符合重點文化企業認定條件,將撤銷其稱號并摘牌。

(一)?企業投資主體、股權結構發生重大變更;

(二)?企業治理結構發生變更;

(三)?企業發展戰略發生重大變更;

(四)?企業法人代表發生變更;

(五)?主營業務發生重大變更;

(六)?決定企業發展方向和影響力的其他變更。

第六章?附則

第十八條?本辦法中涉及的獎勵資金從省文化產業發展專項資金中列支。

第十九條?本辦法由省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室負責解釋。

第二十條?本辦法自發布之日起施行。

?

吉林省文化體制改革和文化產業發展工作領導小組辦公室??

2013725日印發


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